Harmonisatie van acht arbeidsvoorwaardenpakketten
| Opdrachtgever: | Directeur HRM |
|
| Periode: | 2009 - 2011 | |
GGN is het fusieresultaat van een aantal gerechtsdeurwaarderkantoren. Er werden acht verschillende arbeidsvoorwaardenpakketten gehanteerd. In overleg met de HR directie, Raad van Bestuur, Regiodirectie en de COR is arbeidsvoorwaardenbeleid geformuleerd en een daarbij passend nieuw arbeidsvoorwaardenpakket ontwikkeld.
Er zijn vervolgens harmonisatiemaatregelen opgesteld om de (vrijwel kostenneutrale) overgang naar dit nieuwe pakket te realiseren. Ten behoeve van de implementatie zijn, samen met een samenwerkingspartner, persoonlijke arbeidsvoorwaarden overzichten voor de medewerkers opgesteld.
Meer informatie
Voor meer informatie over onze aanpak van harmonisaties, zie Harmonisatie van arbeidsvoorwaarden.
